09:34 Quelle forme de leadership privilégier pour restaurer la confiance entre le sommet et la base (de la société ou de l’entreprise) ?
-Inspirer confiance n’est pas un phénomène spontané. Les leviers à mobiliser seront très différents selon le contexte. Le sentiment d’identification avec l’élite joue un rôle critique.
- TheConversation-France08:45 "C’était de l’inconscience" : du basket à l’hôtellerie, la folle reconversion de David Cozette
-Refus de prêt, avocat malhonnête, fermeture en raison du Covid, burn-out... Rien n'a été épargné à l'ancien journaliste, reconverti entrepreneur à 50 ans. Dans le nouvel épisode de notre podcast, il nous raconte cette aventure finalement couronnée de succès, où chaque petite victoire a été arrachée dans les derniers instants.
- L'Express21/06 Au parquet, l’urgence permanente : comment la course au chiffre transforme la justice
-L’affaire Lyhanna met en lumière les limites d’une justice pénale soumise à la dictature du chiffre, où la pression à la productivité peut affaiblir l’examen des dossiers.
- TheConversation-France21/06 Éteindre des incendies par le sens, un hommage à Karl Weick
-Retour sur les travaux de Karl Weick, sociologue américain, qui vient de décéder. Analysant les causes d’un incendie, il révèle l’importance du sens de l’action. La postérité de ses travaux ne fait que commencer.
- TheConversation-France18/06 Comment devenir un bon manager ? L’avis à contre-courant du président de l'université IE de Madrid
-A l'ère de l'intelligence artificielle, réflexion et esprit critique seront les meilleurs atouts des étudiants, selon l'éminent universitaire espagnol Santiago Iñiguez.
- L'Express18/06 Un incendie de forêt dans l’est de Washington force les évacuations et détruit des maisons
-Des vents violents ont provoqué un incendie de forêt dans un quartier de l'est de Washington, forçant l'évacuation d'environ 1 500 personnes et détruisant au moins 15 maisons, ont annoncé mercredi des responsables. Une personne a été portée disparue par un membre de sa famille, mais les autorités n'ont pas pu se rendre dans la zone d'incendie pour la rechercher car les conditions restaient dangere
- MSN16/06 "Peux-tu m’aider à négocier mon salaire ?" : l’IA, le nouveau coach des candidats
-CV, salaires, entretiens... L’intelligence artificielle s’invite désormais à toutes les étapes de la recherche d’emploi. Avec quelle efficacité ?
- L'Express15/06 Global uncertainty is the new normal. Here’s why institutional legitimacy and resilience is crucial
-Global uncertainty is likely to top the agenda at the G7 summit in Paris. Strong, inclusive international institutions are vital for crisis management, and ultimately the global common good.
- TheConversation-France11/06 Un an de télétravail : ce que j’ai appris à 5 800 kilomètres de mon équipe
-Productivité, autonomie, organisation, relationnel, ragots... Les enseignements très concrets d'une année de travail à distance depuis New York, parfois loin des idées reçues.
- L'Express11/06 CNBC Daily Open : la BCE se dirige vers une hausse face aux pressions sur les prix de l'énergie en Iran
-La Banque centrale européenne devrait procéder à sa première hausse des taux d'intérêt depuis près de trois ans dans un contexte de pressions inflationnistes croissantes dues à la guerre en Iran.
- CNBC10/06 CNBC Daily Open : la technologie à nouveau dans le viseur des vendeurs
-La liquidation des technologies s’accélère en Asie après une reprise de courte durée des stocks de puces aux États-Unis.
- CNBC09/06 "Polyabsentéisme" chez les jeunes, arrêts plus longs chez les seniors : qui s’arrête et pourquoi ?
-Près d'un salarié du privé sur trois a été en arrêt maladie au moins une fois en 2025. Nouveaux profils, "bascule" en milieu de carrière, santé mentale... Eric Vaudaine, directeur général délégué de Malakoff Humanis, décrit un absentéisme record "qui change de nature".
- L'Express09/06 CNBC Daily Open : tour du chapeau des introductions en bourse technologiques avec dépôt OpenAI
-OpenAI dépose confidentiellement une introduction en bourse, s'ajoutant à une gamme technologique à succès alors que le géant de l'IA rejoint Anthropic et SpaceX pour se lancer sur le marché.
- CNBC08/06 Work IQ : le grand pari de Microsoft pour l'informatique d'entreprise axée sur les agents, et j'ai quelques questions à ce sujet - ZDNET
-Work IQ de Microsoft pourrait rendre les agents IA d'entreprise nettement plus performants. Mais le passage à une informatique axée sur les agents soulève de sérieuses questions concernant les coûts, la gouvernance, l'exposition des données et les risques opérationnels.
- ZDNet -05/06 Classes prépas : modèle du passé ou passeport pour l’emploi à l’ère de l’IA ?
-Alors que débute la phase d’admission sur Parcoursup, retour sur le modèle des classes prépas. Quels avantages garde-t-il à l’heure où se développent d’autres voies d’accès aux grandes écoles ?
- TheConversation-France04/06 Actions effectuant les plus gros mouvements à midi : Five Below, Broadcom, Blackstone, UnitedHealth et plus
-Voici les entreprises qui font la une des journaux à midi.
- CNBC04/06 "L’intelligence collective, c'est parfois de la stupidité collective" : le regard décapant d'un expert en management
-Neuromanagement, tests de personnalité, formations hasardeuses… Le management est une discipline désormais envahie par des discours pseudoscientifiques, alerte Christophe Genoud, spécialiste des organisations. Il appelle à revenir aux fondamentaux.
- L'Express04/06 Pourquoi nous relevons notre objectif de cours sur Broadcom malgré sa liquidation post-bénéfice
-L'activité IA de Broadcom continuera de briller et de dépasser les prévisions conservatrices.
- CNBC02/06 Doit-on mettre fin au télétravail pour relancer la courbe du chômage des jeunes diplômés ?
-Selon une étude publiée lundi par la Fed, le travail à distance serait la raison majeure pour laquelle les entreprises américaines privilégient des profils plus expérimentés aux juniors pour renforcer leur équipe.
- L'Express02/06 Fabienne Arata, DG de LinkedIn France : "Face à l'IA, l'immobilisme sur les compétences aura un coût"
-À l’ère de l’intelligence artificielle, l’immobilité peut priver les entreprises de réactivité, enfermer les salariés dans des postes trop étroits et fragiliser leur capacité à s’adapter aux transformations, prévient la directrice générale de LinkedIn France.
- L'Express01/06 Goldman vient de faire de nombreux ajouts à sa liste d’actions préférées. Voici les nouveaux noms
-Les ajouts de la société à sa liste d'actions préférées de juin incluent Tyson Foods et Block.
- CNBC01/06 "Mon salaire augmentait, et pourtant…" : le jour où Karim Duval a quitté son CDI pour devenir humoriste
-Dans le nouvel épisode de notre podcast, cet ingénieur de formation raconte sa reconversion dans le stand-up, et lorsqu'il a décidé d'annoncer sa démission à son chef.
- L'Express01/06 Voici les plus grands appels d'analystes de lundi : Nvidia, Apple, Tesla, Broadcom, Microsoft, IBM, Meta, Tyson Foods et plus
-Voici les plus gros appels à Wall Street lundi.
- CNBC31/05 Plus de 180 000 investisseurs particuliers, le « Cross-border Wealth Management Channel » se réchauffe
-Plus de 180 000 investisseurs particuliers, le « Cross-border Wealth Management Channel » se réchauffe
- Sina29/05 Quand la divulgation de données met un frein brutal au déploiement de l'IA – et comment y faire face - ZDNET
-Grâce à l'IA, des données tombées dans l'oubli se transforment soudainement en mine d'or, ce qui comporte des risques potentiels pour la sécurité.
- ZDNet -28/05 Tout le monde sait que les entretiens annuels sont inefficaces, alors pourquoi en fait-on encore ?
-Rituels annuels, grilles de notation et « Key Performance Indicators » : les évaluations de performance structurent encore la vie des entreprises. Pourtant, de plus en plus de travaux montrent qu’elles sont mal adaptées au travail actuel.
- TheConversation-France28/05 Révolte contre l’IA : "Les géants de la tech ont soufflé sur les braises"
-Le professeur à HEC Paris analyse comment les dirigeants de la Silicon Valley ont eux-mêmes nourri la fronde anti-IA. Une stratégie "suicidaire" mais peut-être plus intéressée qu’il n’y paraît.
- L'Express27/05 Pour un management démocratique de l’activité productive face aux mutations du travail
-Quelle est l’évolution du travail et du management productif post-fordiste ? Comment esquisser un exercice prospectif sur leurs futurs ?
- TheConversation-France26/05 IA : pour Sam Altman, pas d'"apocalypse" en vue sur l'emploi
-Le directeur général d'OpenAI a jugé ce mardi qu'il s'était montré pessimiste par le passé quant aux effets de l'intelligence artificielle sur les destructions d'emploi.
- L'Express26/05 Samsung Management « L’effet de levier du stock unique de Samjeonix, réduisant les coûts cachés » (complet)
-Adoption de l'effet de levier au comptant et du paiement en nature… « Compenser les rémunérations élevées en réduisant les commissions et les taxes sur les transactions » Échelle fixée à 2,4 billions de won… Autorités financières « Méfiez-vous des effets négatifs des intérêts composés » (Séoul = Yonhap News) Le journaliste Go Eun-ji = Samsung Asset Management a annoncé que ses actions uniques Sams
- MSN26/05 RH, finance, informatique… Jusqu’où ira la réduction des fonctions support dans les entreprises ?
-À la faveur des réorganisations, les fonctions support sont particulièrement chahutées dans les entreprises. De là à disparaître ? Ce scénario mérite d’être nuancé.
- L'Express26/05 Transaction de convergence 3,3 milliards ! Huatai Asset Management a créé le plus grand « entrepôt de rats » de l'histoire
-Transaction de convergence 3,3 milliards ! Huatai Asset Management a créé le plus grand « entrepôt de rats » de l'histoire
- Sina20/05 IA : pourquoi l’apocalypse n'aura sans doute pas lieu, par Olivier Sibony (HEC Paris)
-S'il est évident que l’intelligence artificielle va affecter durablement le marché du travail, l’émergence d’un chômage de masse chez les cols blancs, telle que la prédisent les géants de la Silicon Valley, n’a rien d’une fatalité, pour au moins trois raisons.
- L'Express19/05 Wise leadership pays off. Here’s how to apply it in the workplace
-Companies and managers aiming for organizational excellence should “wise up”. Here’s how.
- TheConversation-France19/05 Lettres de motivation : quelle valeur sur Parcoursup ?
-Ni définie par la loi ni véritablement encadrée, la lettre de motivation participe pourtant à l’examen des candidatures sur Parcoursup. Quelques réflexions avant le début de la phase d’admission.
- TheConversation-France19/05 Huit conseils pour améliorer son réseau professionnel quand on est introverti
-Loin des clichés, le réseautage peut devenir un atout pour les introvertis. À condition de l’aborder autrement, en privilégiant l’authenticité et la gestion de son énergie.
- TheConversation-France19/05 La curiosité des managers n'est pas un problème. Voici pourquoi…
-La curiosité devrait être davantage appréhendée comme une vertu managériale. Être curieux, c’est se placer dans une posture d’apprentissage et d’écoute, tous deux indispensables.
- TheConversation-France19/05 Les secrets des mécanismes de l'influence : ce livre de persuasion "à ne pas mettre entre toutes les mains"
-Les facteurs qui nous amènent à passer à l’acte malgré nous sont complexes mais parfaitement documentés dans un ouvrage devenu une référence en matière de stratégies d'influence.
- L'Express18/05 "On ne commande pas avec les muscles" : le jour où le capitaine Nicolas Brault a dû revoir sa façon de diriger
-Comment passe-t-on du commandement d'une salle de classe à celui d'un groupe de légionnaires ? Dans ce troisième épisode de notre podcast, Nicolas Brault nous raconte comment il a décidé de quitter l'Education nationale pour la Légion, "la meilleure décision" de sa vie.
- L'Express18/05 Avec LiveRamp, Publicis veut nourrir en données les agents IA - ZDNET
-Publicis débourse 2,1 milliards de dollars pour acquérir LiveRamp, et complète ses investissements dans la data et les services d'IA.
- ZDNet -16/05 Pourquoi les entreprises privilégient les « faux bons leaders »
-Les organisations savent-elles vraiment reconnaître leurs futurs leaders ? En se focalisant sur l’aisance à l’oral ou la présence en réunion, elles risquent d’ignorer ceux qui font réellement progresser les équipes.
- TheConversation-France16/05 Virat Kohli a rompu son silence sur la retraite de Test, a ciblé la direction de l'équipe, a déclaré - soit se taire
-Virat Kohli avait décidé de se retirer du Test cricket en mai 2025. Cette démarche m'a surpris. Son dernier test a eu lieu contre l'Australie à Sydney.
- MSN14/05 "Mieux vaut se fier au terrain qu’aux tableaux Excel" : les leçons de Shane Parrish, l’expert le plus influent de Wall Street
-Cet ancien agent du renseignement canadien explore les modèles mentaux qui gouvernent nos choix, nos erreurs et notre manière de comprendre le monde. Fort utile pour prendre les bonnes décisions, et surtout éviter les mauvaises...
- L'Express12/05 "Désormais, c’est voyage en seconde classe" : comment réduire les coûts sans casser la culture d’entreprise ?
-Faire des économies est un leitmotiv en entreprise. Mais jusqu’où peut-on réduire les dépenses jugées superflues sans se mettre l'open space à dos ?
- L'Express11/05 Si vous participez à des ateliers collaboratifs, ne vous emballez pas, les décisions peuvent être déjà prises
-Les méthodes de management participatives ne seraient-elles pas qu’un leurre ? Elles faciliteraient l’adhésion des collaborateurs aux décisions de l’entreprise déjà prises en amont.
- TheConversation-France05/05 Qui détient vraiment le pouvoir en entreprise ? Ce livre qui révèle les règles cachées des organisations
-Tout semble défini dans une organisation. Mais derrière les organigrammes, le pouvoir ne se situe pas toujours là où on le croit, comme le montre un grand classique du management.
- L'Express04/05 "Tomber en faillite, ce n’était pas possible" : la transformation d'Orpea racontée par son patron
-Comment reconstruire une entreprise qui a été aussi ébranlée qu'Orpea ? Dans ce premier numéro "d'Anatomie d'une décision", Laurent Guillot, le directeur général du groupe rebaptisé Emeis, revient sur ses premiers pas.
- L'Express04/05 L’intelligence artificielle va-t-elle mettre fin à la recherche en sciences sociales ?
-L’impact de l’intelligence artificielle générative sur les sciences de gestion peut être compris à travers la métaphore du roman « Things Fall Apart », de Chinua Achebe.
- TheConversation-France02/05 La psychologue Caroline Fleck (Stanford) : "Au travail, être reconnu compte parfois plus que résoudre les problèmes"
-Comment apaiser les relations au travail ou dans sa vie privée ? Chercher la part de vérité chez l’autre permet de désamorcer les tensions, explique la psychologue américaine Caroline Fleck.
- L'Express01/05 Un universitaire de l'Université de Kirkouk a été nommé vice-président de l'Association internationale des scientifiques des données.
-L’International Society of Data Scientists a annoncé la sélection et la nomination de l’inventeur international accrédité par l’IFIA-Genève et professeur universitaire au Collège de gestion et d’économie de l’Université de Kirkouk (Inv. Yildirim Salahuddin Hussein), en tant que représentant de la branche de l’association en Irak et vice-président de l’International Society of Data Scientists (ISOD
- Alsumaria30/04 « Les Français ne veulent plus travailler » : généalogie d’un soupçon qui a quarante ans
-Régulièrement, le rapport des Français au travail est remis en cause. Pourtant, les études montrent que la centralité du travail reste d’actualité. Et c’est peut-être ça le problème…
- TheConversation-France29/04 « Source » : la méthode des armées françaises pour faire de l’incertitude une opportunité
-Et si la stratégie ne consistait plus seulement à lire un environnement, mais à en concevoir activement les dynamiques ? La méthode « Source » propose une posture nouvelle en ce sens.
- TheConversation-France28/04 Démissions : derrière chaque départ, des coûts cachés que les entreprises sous-estiment
-La démission présente pour l’entreprise l’avantage d'être moins onéreuse qu’un licenciement. Un bénéfice apparent qui masque pourtant des coûts invisibles, souvent risqués pour l'organisation.
- L'Express26/04 Enseigner la géopolitique par le jeu : quel intérêt pédagogique ?
-Peut-on apprendre la géopolitique en jouant aux Lego ? Retour sur une expérimentation en école de management.
- TheConversation-France23/04 Et si le tutoiement était devenu l'ennemi de l'entreprise ? Les vertus insoupçonnées du vouvoiement
-Alors que le tutoiement a envahi nos open spaces, le vouvoiement semble avoir perdu de son attrait. Il comporte pourtant de nombreux avantages insoupçonnés.
- L'Express21/04 "C’est le seul endroit où exister" : qui sont ces Français qui plébiscitent les réunions ?
-Alors que de nombreuses études sur les réunions en soulignent les aspects négatifs, certains salariés en sont au contraire ravis. Que révèle cette réunionite ?
- L'Express16/04 "Vous êtes un idiot" : Marc Rowan d'Apollo a un mot pour les prêteurs qui ne peuvent pas répondre aux rachats de fonds de crédit privés
-Alors que les craintes du marché du crédit privé entraînent une augmentation des demandes de rachat, le PDG milliardaire d'Apollo Global, Marc Rowan, a des mots durs à l'égard de ses pairs prêteurs et des investisseurs.
- CNBC16/04 Attendus partout, recrutés nulle part : quelques réalités sur l’insertion professionnelle des jeunes
-Loin des clichés sur la jeunesse – leur prétendu désengagement n’est peut-être que la conséquence des difficultés qu’ils vivent.
- TheConversation-France16/04 Marina Abramović, Li Binyuan et Paula Garcia… Quand les performances artistiques nous apprennent à observer le fonctionnement des organisations
-Même s’ils semblent opposés, le monde des performances artistiques et celui des managers ont tout à gagner à dialoguer. Pour ces derniers, c’est un moyen de réfléchir à leurs pratiques.
- TheConversation-France14/04 Marina Abramović, Li Binyuan et Paula Garcia… Quand les performances artistiques apprennent à observer le fonctionnement des organisations
-Même s’ils semblent opposés, le monde des performances artistiques et celui des managers ont tout à gagner à dialoguer. Pour ces derniers, c’est un moyen de réfléchir à leurs pratiques.
- TheConversation-France14/04 "Comme un horoscope" : Disc, le test fétiche des entreprises qui fait grincer des dents les experts
-En vogue dans les entreprises, le test Disc séduit recruteurs et managers. Les experts alertent sur une méthode "pseudoscientifique" et réductrice.
- L'Express13/04 Trois récits de vie pour comprendre le mal-être dans la fonction publique
-Face à des injonctions contradictoires des responsabilités floues et un manque de reconnaissance, certains agents de la fonction publique souffrent de mal-être.
- TheConversation-France13/04 Emploi des seniors : "La ressource humaine est devenue un sujet de sécurité économique"
-Le ministère des Affaires étrangères, la Fédération de football ou encore le groupe Seb rejoignent aujourd'hui la Charte 50+ du Club Landoy. Un levier pour optimiser la "troisième partie de carrière" et contribuer à réduire le retard français.
- L'Express09/04 "Etes-vous sûr de ne pas pouvoir dire non ?" : les conseils de la coach de dirigeants Muriel Wilkins
-Dans "Leadership Unblocked", Muriel Wilkins décrypte ces croyances qui sabotent la productivité, freinent les carrières et fragilisent les équipes. Avec à la clé ses conseils pour éviter de perdre du temps et de l’argent avec le mauvais coach.
- L'Express08/04 Pourquoi de plus en plus de personnes quittent le marché du travail aux Etats-Unis
-Alors que le chômage baisse aux Etats-Unis, les chiffres du mois de mars mettent en lumière un autre phénomène : le recul continu du taux d’activité. Plusieurs facteurs permettent d’expliquer cette dynamique.
- L'Express07/04 Travailleurs indépendants, du rêve à la désillusion : la liberté, mais à quel prix ?
-Liberté de travailler d’où l’on veut, comme on veut, quand on veut. Le statut d’indépendant séduit de plus en plus de professionnels très courtisés. Mais le conserver peut se révéler compliqué.
- L'Express03/04 Marketing d’influence en France : des budgets en hausse et des pratiques qui se structurent
-L'ARPP et France Pub publient la deuxième édition de leur étude sur les investissements des annonceurs en marketing d'influence. Le marché atteint 587 millions d'euros en 2025, porté par une professionnalisation croissante du secteur.
- Blog Du Moderateur -02/04 "Les chaînes de mails rendent tout le monde fou" : la leçon de management de Don Kieffer (MIT)
-Aucune formation gadget imposée aux salariés ne corrigera les défaillances structurelles d’une entreprise, préviennent deux experts du MIT dans un récent ouvrage. Car, montrent-ils, "les problèmes viennent souvent d’un système de travail mal conçu, pas des individus".
- L'Express27/03 Emmanuel Grégoire à vélo : le pouvoir contre lui-même, par Julia de Funès
-En arrivant à l'Hôtel de ville à Vélib, le nouveau maire de Paris a voulu faire passer un message... qui n'est qu'un leurre démagogique.
- L'Express26/03 La recherche de financement public s’intensifie ! Le secteur médical et biotechnologique a été interrogé 116 fois par semaine et s'est classé premier dans le classement, et 4 « actions conceptuelles de pré-bénéfice et de pré-augmentation » se
-La recherche de financement public s’intensifie ! Le secteur médical et biotechnologique a été interrogé 116 fois par semaine et s'est classé premier dans le classement, et 4 « actions conceptuelles de pré-bénéfice et de pré-augmentation » se sont classées parmi les dix premières de la liste.
- Sina26/03 Du ritsuryō (律令) de l’Antiquité au kanban (鞄) du toyotisme, histoire japonaise du management
-Avec le toyotisme, les Japonais ont fait bien plus que d’adapter le taylorisme. Ils en ont fait le point de départ d’une refonte majeure de leur doctrine organisationnelle et administrative.
- TheConversation-France25/03 Le Massachusetts investit près de 86 millions de dollars dans la préparation à la Coupe du monde
-L'État utilise une combinaison de subventions fédérales et de financements publics pour les préparatifs de la Coupe du monde.
- Axios24/03 Susceptibles, têtus… Ces profils qui font vivre l’enfer aux managers
-Derrière ces personnalités difficiles qui perturbent l’ambiance au travail se cachent souvent des peurs et des besoins invisibles.
- L'Express23/03 Actions effectuant les plus grands mouvements avant commercialisation : Delta Air Lines, Carnival, Chevron et plus
-Ce sont les actions qui affichent les mouvements les plus importants avant la commercialisation.
- CNBC22/03 "Devant elle, je faisais attention…" : comment les opinions politiques de vos collègues affectent votre performance
-Une étude de deux chercheurs américains montre comment la polarisation politique peut nuire à la performance individuelle au travail. La seule présence d’une personne aux convictions opposées peut suffire à déstabiliser.
- L'Express20/03 StravaLeaks et géolocalisation : pourquoi le Shadow IT est un sujet gros comme un porte-avion - ZDNET
-La localisation en temps réel du Charles-de-Gaulle via l'application Strava soulève une problématique critique pour les DSI : la porosité entre vie privée et sécurité de l'entreprise.
- ZDNet -20/03 Olivier Sibony (HEC) : "Le jugement humain est-il déjà dépassé par l’IA ?"
-A l'ère de l'intelligence artificielle, la compétence clé de demain n’est pas le jugement : c’est le management, assure le professeur de stratégie à HEC Paris. Et en entreprise, cela change tout...
- L'Express19/03 "Transformer une entreprise, ça prend du temps" : les conseils d'Henri Giscard d'Estaing, l'homme qui a sauvé le Club Med
-L'ancien PDG du Club Med raconte comment il a repositionné l'entreprise sur le haut de gamme et confie les secrets d'une stratégie réussie, du diagnostic à la mise en oeuvre.
- L'Express18/03 "Les lettres de motivation ne valent plus rien" : comment l’IA rebat les cartes en entreprise
-A l’ère de l’IA, certaines compétences deviennent obsolètes, tandis que d’autres deviennent décisives. RH, managers, exécutants : qui seront les gagnants et les perdants de l’open space ?
- L'Express17/03 Jim Cramer : Les actions en hausse malgré les gains pétroliers signalent un nouveau message pour le marché
-Jim Cramer de CNBC a déclaré mardi que le marché boursier connaissait un changement notable, les actions grimpant alors même que les prix du pétrole augmentaient.
- CNBC17/03 L’IA peut-elle offrir à tous les enfants une éducation de privilégiés ?
-Entrée de manière fracassante dans le quotidien des élèves, l’IA peut amplifier leur accès à la connaissance. A condition de ne pas lui déléguer certaines tâches cognitives clés.
- L'Express17/03 "Je ne donnais plus d’ordres, j’envoyais des émojis prière" : le retour d’expérience d’un officier de Légion
-Comment diriger une équipe pour la mener au succès ? Dans un ouvrage à paraître le 19 mars, le capitaine Nicolas Brault relate son expérience sur le terrain et déconstruit, au passage, plusieurs mythes du leadership.
- L'Express16/03 Pourquoi l’expression "en vrai" envahit nos conversations, par Julia de Funès
-Ce tic de langage n’est pas seulement laid. S’il donne du volume à une phrase qui n’en a pas, il révèle surtout un rapport à la vérité symptomatique de notre époque.
- L'Express12/03 Bosa/Wu : le capital-investissement est sur le point de manger son propre portefeuille de logiciels
-Le capital-investissement a construit la base installée SaaS. C'est peut-être aussi celui qui l'arrache.
- CNBC12/03 "Penser hors du cadre est un mythe" : ce que la science révèle sur les bonnes idées
-Pour avoir de bonnes idées, mieux vaut oublier son "génie intérieur", explique George Newman, professeur à la Rotman School of Management de l’Université de Toronto, dont les recherches remettent en cause plusieurs clichés sur la créativité.
- L'Express11/03 Géopolitique : comment les entreprises se reconfigurent à bas bruit, par Céline Azémar et Stéphane Auray
-Dans un monde en pleine recomposition, les entreprises qui intègrent la géopolitique dans leur stratégie auront un avantage décisif. En revanche, celles qui l’ignorent prendront un risque majeur, avertissent deux professeurs d'économie.
- L'Express11/03 JPMorgan Chase freine ses prêts aux sociétés de crédit privées après avoir réduit ses prêts logiciels
-La décision de JPMorgan montre que la plus grande banque américaine en termes d'actifs souhaite anticiper les turbulences potentielles liées aux prêts privés aux éditeurs de logiciels.
- CNBC11/03 Le désordre contractuel que Noem laisse derrière lui au DHS
-L'arriéré des contrats a laissé les fournisseurs en attente de paiements et a retardé des projets, notamment sur l'immigration, le mur frontalier et les secours en cas de catastrophe de la FEMA.
- Axios10/03 Quel est le taux d’engagement moyen sur Instagram, Linkedin, TikTok…
-Buffer a analysé plus de 52 millions de publications pour cartographier l'engagement sur 10 plateformes. Les taux varient du simple au triple selon les réseaux, et les formats qui performent ne sont pas les mêmes partout.
- Blog Du Moderateur -10/03 Inside Alts : Boaz Weinstein met en garde contre "l'alchimie financière" du crédit privé et affirme que les problèmes se multiplient de trimestre en trimestre
-Saba, aux côtés de Cox Capital Management, a lancé une offre publique d'achat d'actions dans l'un des fonds de crédit privé non négociés de Blue Owl avec une décote de 34,9 %.
- CNBC10/03 Le top 10 des choses à surveiller en bourse selon Jim Cramer mardi
-Les prix du pétrole américain sont revenus en dessous de 90 dollars le baril et quelques titres de logiciels ont été mis à niveau, notamment le nom du club CrowdStrike.
- CNBC10/03 Managers "poker face" : qui se cache derrière ces êtres à l’incroyable sang-froid ?
-Avec son calme apparent et son visage qui ne trahit aucune émotion, ce manager semble avoir tout sous contrôle. D’où vient une telle maîtrise de soi ? Et que cache-t-elle vraiment ?
- L'Express09/03 Yann Algan (HEC) : "Le salarié LFI plébiscite le télétravail, celui du RN préfère les petites équipes"
-Une étude révèle les différences de comportement au travail des salariés du privé selon leurs préférences politiques. L'un de ses coauteurs la commente pour L'Express.
- L'Express07/03 Notre cerveau doit faire plus d’efforts dans un open space que dans un bureau individuel
-Le retour au bureau s’est souvent accompagné d’un retour aux open spaces. Mais une nouvelle étude utilisant des capteurs cérébraux montre que ces environnements obligent le cerveau à fournir davantage d’efforts pour maintenir la même concentration.
- TheConversation-France07/03 Un an après les menaces souverainistes de Trump, les Canadiens gardent les coudes levés
-Une vague inhabituelle de patriotisme canadien observée après les menaces et les tarifs douaniers de Trump l'année dernière s'est transformée en un nouvel ordre social et économique.
- CNBC05/03 Howard Marks d'Oaktree affirme qu'il n'y a pas de problème systémique avec le crédit privé
-Marks a déclaré que tout risque provenait du rythme d’expansion des prêts directs, qui ont atteint un marché dépassant désormais les 1 000 milliards de dollars depuis leur création vers 2011.
- CNBC05/03 Leadership en entreprise : pourquoi le "ménage à trois" fonctionne mieux que le duo
-De la Rome antique à la Nasa, en passant par la gouvernance de grandes entreprises comme Whole Foods, une étude de l’université Northwestern éclaire d’un jour nouveau les dynamiques de direction à plusieurs.
- L'Express05/03 Les investisseurs ont investi des milliards dans le crédit privé. Maintenant, beaucoup veulent récupérer leur argent
-Les récents rachats de crédit privé mettent en lumière les tensions entre rendements élevés et liquidité de détail.
- CNBC03/03 Fraudes, formation, concurrence : comment l’IA rebat les cartes dans les cabinets comptables
-Chez les professionnels de la comptabilité, l'intelligence artificielle a permis de gagner en efficacité. Mais derrière celle-ci se cachent de nouveaux risques.
- L'Express03/03 Jim Cramer explique pourquoi le marché boursier a ignoré les craintes liées à la guerre en Iran et aux mauvais titres
-Le Moyen-Orient n'a plus le même poids économique qu'autrefois, a déclaré lundi Jim Cramer sur CNBC sur "Mad Money".
- CNBC