Contrôlé en train de jardiner pendant son arrêt maladie, ce salarié perd ses indemnités journalières

Rémy Videau - JDN - 22/03
Cette décision de la Cour de cassation rappelle que l'arrêt maladie est avant tout fait pour se reposer. Vigilance pour les salariés.

Cette décision de la Cour de cassation rappelle que l'arrêt maladie est avant tout fait pour se reposer. Vigilance pour les salariés.

Cette histoire aurait pu arriver à n'importe qui. Début février, un salarié malade est placé en arrêt de travail pendant 10 jours. Arrêt maladie oblige, il est invité à se reposer et à s’abstenir de toute activité qui ne soit pas expressément auto...
[Courte citation de 8% de l'article original]