Comment les happy hours dans les salles de rage sont devenus à la mode

BusinessInsider - 10/03
À une époque de licenciements et d’anxiété liée à l’IA, détruire des objets est devenu le nouveau mécanisme d’adaptation des entreprises américaines.

Pour ses 35 ans, Déja Monet a décidé de casser quelque chose. Ainsi, un mardi après-midi de mars, elle et son petit ami se sont rendus à The Ragery, une « salle de rage » dans le Lower East Side de Manhattan, ont saisi un casque et une paire de lunettes, et ont ramassé un marteau.

Qu'y avait-il de si stressant dans la vie de Monet qu'elle passait la demi-heure suivante à viser des piles d'assiettes, un vieil écran d'ordinateur et un clavier ?

"Travailler", dit Monet sans perdre une miette.

Monet, professeur dans un lycée spécialisé, a précisé que les enfants ne sont pas le problème. C'est le reste : la paperasse sans fin, les plans de cours changeants et les évaluations constantes.

Dans la salle de rage, Monet était hésitant au début, puis entra dans un état de flow, évoquant quelque chose qui la dérangeait avant de prendre chaque coup. Puis : Boum ! Elle n'avait jamais fait quelque chose de pareil auparavant, et c'était passionnant. Une demi-heure plus tard, "il semblait qu'une explosion s'était produite", a-t-elle déclaré.

La séance, dit Monet, a fait l'affaire, au moins temporairement. "C'était juste un énorme sentiment de calme", ​​a déclaré Monet.

Les salles de rage et les studios de lancer de haches ne sont pas un nouveau concept. Mais à une époque où les travailleurs américains sont stressés, confrontés à des licenciements, coincés dans des emplois qu'ils n'aiment pas et où ils craignent que leur carrière ne devienne obsolète, ils profitent d'un moment. Ils trouvent leur place en tant que lieux d'événements de consolidation d'équipe en entreprise et deviennent des lieux de rencontre après le travail où les collègues peuvent créer des liens et se défouler un peu.

Au Ragery, les réservations d'entreprises ont plus que ...
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