À quoi ressemblera le futur espace de travail ? Cela dépend où tu es assis

Bethan Staton - The Irish Times - 12/01
La variété offerte par une conception respectueuse de la neurodiversité peut offrir choix et contrôle à tout le personnel

Lorsque les employés de Cisco arrivent au travail à Londres, leur première tâche consiste à trouver une place pour s'asseoir.

Leur défi n’est pas une configuration de hot-desking encombrée, mais trop de choix. Des espaces de travail de style café aux petites cabines de réunion et aux rangées de tables tranquilles, le bureau récemment rénové de l’entreprise technologique met un point d’honneur à offrir une variété de paramètres pour répondre aux besoins du personnel neurodiversifié.

C'est l'un des nombreux employeurs qui réaménagent leurs bureaux en fonction des différentes façons dont leur personnel souhaite travailler. On estime qu’une personne sur sept est neurodivergente, mais les bureaux ont tendance à être conçus en pensant aux neurotypiques.

Cela peut entraîner des problèmes : les personnes atteintes du trouble déficitaire de l'attention avec hyperactivité (TDAH), par exemple, peuvent avoir plus de mal à se concentrer dans des ...
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