L’Angleterre me semblait être un espace tellement sûr. Il était habituel de faire le point sur l’équipe après un grand tournoi et après l’Euro 2022, nous nous sommes retrouvés dans la salle de réunion du Club England à St George’s Park, le siège de l’équipe.
La sécurité émotionnelle que j'ai ressentie en Angleterre a été renforcée par la culture et les valeurs qui ont soutenu et contribué à notre succès. Les comportements non collégiaux n’étaient pas tolérés. Nous sommes revenus ensemble sur la nouvelle de l'exclusion d'Hannah Hampton de l'équipe : son comportement dans les coulisses de l'Euro avait souvent risqué de faire dérailler les entraînements et les ressources de l'équipe.
Nous nous sommes divisés en groupes et avons rendu compte de ce qui s’était bien passé – ce qui était assez clair étant donné que nous avions gagné – de ce qui ne s’était pas bien passé et de ce que nous pourrions faire différemment à l’avenir.
Le seul point négatif signalé par chaque groupe était ce comportement, qui était majoritairement considéré comme perturbateur et peu fiable, avec un risque d'être destructeur, prenant de l'énergie et du temps aux entraîneurs qui devaient travailler avec le reste de l'équipe sur les coups de pied arrêtés, la mentalité et bien sûr les séances de gardien de but. Cela nous a tous affectés par un effet domino dans une mesure extrêmement inhabituelle dans un environnement d’équipe d’élite performant. Cela contredisait également complètement mes valeurs professionnelles, qui consistaient notamment à préserver tout ce que j'avais, mentalement et physiquement, pour la performance et pour un syndicat de gardiens de but où chacun, quel que soit son rôle, avait l'espace et le soutien nécessaires pour être excellent dans son travail.
"J'accepte que c'était négatif", a reconnu Sarina. "Cela a été réglé et il n'est plus approprié de parler d'un seul individu", a-t-elle déclaré, mettant un point final à ce sujet. J'avais aussi souvent interrompu les conversations à ce sujet au camp.
Au printemps 2023, Sarina m'a appelé pour rebondir sur l'idée de ramener Hannah dans l'équipe. Sarina m'appelait désormais régulièrement aux réunions de direction et prenait en compte mon opinion sur les questio...
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