Le tribunal de l'emploi apporté par une infirmière du NHS Fife qui s'est opposé au partage d'un vestiaire avec une femme transgenre a ajourné avant la clôture des soumissions à entendre en septembre.
Sandie Peggie, qui travaille comme infirmière depuis plus de 30 ans, affirme qu'elle a été soumise à un harcèlement illégal en vertu de la loi sur l'égalité alors qu'elle devait partager un vestiaire avec le Dr Beth Upton.
Le tribunal a entendu mardi deux autres semaines de preuves de témoignage se terminant. Il est surveillé de près sur la façon dont il peut être influencé par le jugement historique d’avril par la Cour suprême, qui a statué que la définition juridique d’...
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