Le conseil d'administration de Tesla devrait vraiment avoir un plan pour remplacer Elon Musk

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Le Wall Street Journal a rapporté mercredi que des membres du conseil d'administration de Tesla avaient contacté «plusieurs cabinets de recherche de direction» pour commencer un effort pour trouver le successeur d'Elon Musk dans l'entreprise. Cette action aurait du sens, car la refonte de Musk en tant que fabricant de rois politiques de droite a aliéné beaucoup de gens qui auraient pu être des acheteurs de Tesla. Les chiffres de vente de la société sont mauvais et le comportement personnel de Musk a nui à son cours de bourse.

Mais Tesla le nie. Dans un court post signé par le président du conseil d'administration de Tesla, Robyn Denholm, la société a déclaré que le journal «affirmait à tort que le conseil d'administration de Tesla avait contacté des sociétés de recrutement pour lancer une recherche de PDG dans la société. C'est absolument faux (et cela a été communiqué aux médias avant la publication du rapport).» Le président du conseil d'administration a déclaré que le groupe était «très confiant» dans Musk et l'avait laissé. (Elle s'est laissée un peu de salle de respiration sémantique, niant que «la planche Tesla» a éteint des palpeurs, mais pas que des directeurs individuels aient jamais poussé.)

Eh bien, il est vrai que si personne n'a même commencé à étudier un plan pour remplacer le musc, c'est une décision à courte vue. Une Tesla sans plan post-musque est une Tesla sans plan du tout.

La grande raison pour laquelle le conseil d'administration de Tesla a beso...
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