Contexte économique et emploi au Pérou, vers l'abîme ?, par Fernando Cuadros Luque

Économiste de l'Université du Pacifique et ancien vice-ministre de la promotion de l'emploi

En 2020, suite à la pandémie générée par le Covid-19, selon les comptes nationaux de l'INEI, le produit intérieur brut (PIB) péruvien a chuté de 11 %. Cela impliquait un ensemble d’effets négatifs sur le marché du travail, comme nous le verrons ci-dessous.

Au moment le plus complexe de la pandémie, selon Enaho de l'INEI, près de 7 millions d'emplois ont été perdus dans tout le pays, entre salariés et indépendants, formels et informels, ainsi que privés et publics. En outre, la masse salariale a diminué de 60 %, tandis que le revenu moyen du travail a suivi une tendance négative. Dans le même ordre d’idées, au cours de l’année 2020, le taux d’emploi adéquat a diminué de 12 points de pourcentage (pp), tandis que les taux de sous-emploi (emploi précaire), de chômage et d’informalité du travail privé ont augmenté respectivement de 8 pp, 3,5 pp et 4,4 pp.

Il faut ajouter que dans le secteur salarié privé formel, selon la paie électronique du Ministère du Travail et de la Promotion de l'Emploi (MTPE), un peu plus de 800 000 emplois ont été perdus, d...
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