Les autorités proposent d'interdire la discrimination à l'embauche basée sur le service militaire

RBC - 23/01
Les autorités envisagent d'interdire de refuser des candidats à un emploi parce qu'ils ont servi dans l'armée ou sont handicapés, a appris RBC. Désormais, de tels refus sont interdits sur la base du sexe, de la nationalité, de la présence d'enfants, etc.
Les autorités envisagent d'interdire de refuser des candidats à un emploi parce qu'ils ont servi dans l'armée ou sont handicapés, a appris RBC. Désormais, de tels refus sont interdits sur la base du sexe, de la nationalité, de la présence d'enfants, etc.
Photo : Petr Kovalev / TASS

Les autorités vont interdire aux employeurs de refuser un emploi parce que le candidat a servi dans l'armée ou est handicapé. L'Administration juridique de l'État (GPU) sous la présidence du Président a pris l'initiative d'apporter les modifications appropriées au Code du travail, comme il ressort du tableau des amendements préparés pour examen par le groupe de travail du Comité du travail de la Douma d'État (RBC a dit, leur authenticité a été confirmée par une source proche du texte). Le ministère du Travail a « partiellement soutenu » cette proposition, indique le document. En outre, le GPU a plaidé pour que le gouvernement obtienne le droit de déterminer quels travailleurs et quelles organisations peuvent bénéficier d'une exemption de conscription pendant la période de mobilisation.

Les propositions du GPU n'ont pas encore été examinées lors d'une réunion du groupe de travail, leur discussion est encore à venir, a déclaré à RBC son chef, le député Andrei Isaev. RBC a envoyé une demand...
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