Une décennie avant que Catherine Raîche ne devienne l'actuelle femme dirigeante la plus haute avec un titre de la N.F.L. équipe, elle était dépistrice pour la Ligue canadienne de football.
À l’époque, il était encore rare qu’une femme occupe un poste d’évaluation de joueurs de football, un rôle qui obligeait Raîche à parcourir le pays à la recherche de talents. Dans quelques cas, a-t-elle déclaré, lorsqu'elle arrivait dans une université ou dans un camp d'entraînement, les membres du personnel de football lui demandaient sa carte de visite pour confirmer son identité.
« Quand on me demandait : « Où est l'éclaireur ? » », Raîche, 34 ans, a déclaré lors d'un entretien téléphonique : « Je répondais : « Eh bien, c'est moi. »
Raîche, aujourd'hui directrice générale adjointe des Cleveland Browns et vice-présidente des opérations de football, fait partie d'un afflux de femmes qui ont imprégné le football professionnel en un laps de temps relativement court, assumant des tâches à l'intérieur du jeu mais en dehors du bureau. des rôles qui étaient réservés aux hommes. À mesure que leur nombre augmente, les femmes ont formé leurs propres systèmes de soutien pour naviguer dans une culture qui les a historiquement exclues.
Après que Jen Welter soit devenue la première femme entraîneur de la N.F.L. en 2015, Katie Sowers est entrée dans l'histoire en devenant la première entraîneure d'un Super Bowl en 2020, et Sarah Thomas est devenue en 2021 la première femme à arbitrer le match pour le titre. Selon les statistiques de la ligue, près de 70 femmes occupent des postes de recrutement et de personnel, des postes essentiels à la sélection et au développement des joueurs, et 10 entraîneures adjointes font partie de la ligue.
"Je pense que c'est génial et il y a tellement d'intérêt maintenant", a déclaré Connie Carberg, 72 ans, qui a été embauchée par les Jets en 1974 comme secrétaire et a ensuite été promue première dépistrice féminine de l'histoire de la ligue. « À l’époque, il n’y avait pas d’autres femmes qui faisaient ça. Maintenant, ils l’apprécient vraiment et l’apprennent.
Les emplois de scoutisme et d’entraîneur adjoint sont généralement le point d’entrée pour ceux qui rêvent de diriger une équipe ou de devenir entraîneur-chef. Près de 75 pour cent des joueurs actuels de la N.F.L. Les directeurs ...
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