Le congé menstruel, une fausse bonne idée ?

Lucie Hennequin - Huffpost FR - 26/05
Alors qu’une seconde proposition de loi sur ce sujet doit être déposée à l’Assemblée nationale, Le HuffPost s’est interrogé sur les bienfaits réels d’une telle mesure, entre communication politique et nécessité de sensibiliser sur la santé des femmes.
picture alliance / dpa/picture alliance via Getty I Une femme souffrant de règles douloureuses
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« Renvoyer les femmes chez elles avec leur douleur, ça ne va pas solutionner les problèmes de santé spécifiques des femmes », prévient Violaine de Filippis, porte-parole d’Osez le Féminisme.

SANTÉ - Et si le congé menstruel, dont s’emparent de plus en plus d’entreprises et certaines municipalités, était finalement une fausse bonne idée ? Après une première proposition de loi PS sur le sujet, une seconde, portée par des députés écologistes, va être déposée à l’Assemblée ce vendredi 26 mai. Les deux textes souhaitent faire entrer le congé menstruel dans le Code du travail, avec un avis médical annuel. Mais cette idée, qui semble pourtant consensuelle, ne fait pas l’unanimité, jusque dans les groupes de militantes féministes.

Fin mars, c’est la municipalité de Saint-Ouen qui annonçait mettre en place un congé menstruel pour les agents souffrant de règles douloureuses ou d’endométriose, à l’image de ce qui se fait en Espagne. À Paris, Anne Hidalgo aurait envoyé une lettre à Élisabeth Borne pour lui exprimer son souhait de le proposer à ses équipes.

En avril, l’enseigne Carrefour décidait d’accorder des jours d’absence ...
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